Bitte bewerben Sie sich direkt über unser Jobportal, wenn Sie sich für eine Stelle an einem unserer deutschen Standorte interessieren.
Laden Sie dort Ihren Lebenslauf sowie ein aussagekräftiges Anschreiben hoch. Nur Bewerbungen über das Portal können im Auswahlprozess berücksichtigt werden.

Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und andere Nachweise. 

Der genaue Ablauf kann je nach Stelle und Fachbereich leicht variieren. Grundsätzlich orientiert sich der Bewerbungsprozess an folgenden Schritten:

1. Passende Stelle finden:
   Informieren Sie sich auf unserer Karriereseite über unsere aktuellen Stellenangebote und wählen Sie die Position, die zu Ihnen passt.
2. Bewerbungsunterlagen vorbereiten:
   Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Unterlagen ein – in der Regel bestehend aus einem Anschreiben, einem tabellarischen Lebenslauf sowie relevanten Zeugnissen.
3. Online bewerben:
   Über unser Bewerbungsportal können Sie sich schnell und unkompliziert online bewerben.
4. Sichtung der Unterlagen:
   Unser Recruiting-Team prüft Ihre Bewerbung sorgfältig. Dies kann etwas Zeit in Anspruch nehmen – wir bitten um ein wenig Geduld.
5. Kennenlernen per Video-Call:
   Wenn Ihre Unterlagen überzeugen, laden wir Sie zu einem ersten Gespräch via Microsoft Teams ein.
6. Persönliches Gespräch vor Ort:
   Je nach Position folgt ein weiteres persönliches Gespräch an unserem Standort, um sich gegenseitig besser kennenzulernen.
7. Entscheidung & Vertragsangebot:
   Wenn wir zueinander passen, freuen wir uns, Ihnen ein Vertragsangebot zu unterbreiten.
8. Willkommen im Team!
   Nach Ihrer Zusage freuen wir uns auf den gemeinsamen Start.

Die Dauer des Bewerbungsprozesses kann je nach Stelle variieren. Wir bemühen uns, Ihnen so schnell wie möglich eine Rückmeldung zu geben. Bitte haben Sie Verständnis, dass der Prozess in Einzelfällen etwas mehr Zeit in Anspruch nehmen kann.

Ja, in der Regel gibt es eine Probezeit. Die genaue Dauer hängt von der Art des Vertrags ab. Die konkreten Angaben finden Sie im jeweiligen Arbeitsvertrag.

Bei uns profitieren Sie von Vorteilen, die über den Arbeitsalltag hinausgehen. Wir fördern eine gesunde Work-Life-Balance und begleiten Sie aktiv auf Ihrem individuellen Karriereweg. Attraktive Rahmenbedingungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Miteinander schaffen ein Umfeld, in dem Sie sich persönlich und beruflich entfalten können. Entdecken Sie hier alle unsere Benefits.

LÄPPLE legt großen Wert auf Zusammenarbeit und ein starkes Miteinander im Team. Das Unternehmen fördert Teamwork durch regelmäßige Meetings, wöchentliche Regelkommunikation (z. B. Shopfloor-Runden) und gemeinsame Projektarbeit. So entsteht ein offener Austausch, gegenseitige Unterstützung und ein Arbeitsumfeld, in dem man voneinander lernen und gemeinsam wachsen kann.

Ja, die deutschen Standorte der LÄPPLE Gruppe verfügen alle über Pausenräume und eine eigene Kantine. Mitarbeitende, Auszubildende, Studierende und Weiterbildungsteilnehmende erhalten dort vergünstigte Mahlzeiten.